「2022年」の記事一覧 SHUDEN, ON TIME

【創業59年秀電社史上初！】職業体験が出来る「インターンシップ」開催REPORT！ 2022年8月26日 金曜日

▼インターンシップって、ご存知ですか？ インターンシップとは、特定の職の経験を積むために、企業や組織において労働に従事する期間のことで、いわゆる「就業体験」のことです。 1906年にアメリカのシンシナティ大学で考案された […続きを読む]

category: レポート 人材募集

《CSR REPORT》幻想的な雰囲気に包まれる夏の風物詩が復活！- みたままつりへの献灯 – 2022年8月19日 金曜日

■福岡縣護国神社 みたままつり 第2次世界大戦の終戦から数えて77回目の夏。昨今のコロナ禍でここ数年様々な行事や祭事が中止されていましたが、今年の終戦の日、8月15日には全国各地で戦没者追悼式が執り行われました。 福岡の […続きを読む]

category: レポート

後編≫ 再開する「博多祇園山笠」へ、来年は新駅から1分で ～こんなトコロに秀電社vol.8 破 ～ 2022年6月24日 金曜日

※この記事は〈前編≫再開する「博多祇園山笠」へ、来年は新駅から1分で ～こんなトコロに秀電社vol.8 破 ～〉の後編です。前編も併せてお楽しみください。 ■ ベテランの技術士Sが挑み続けていること 多くの人たちが関わる […続きを読む]

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前編≫ 再開する「博多祇園山笠」へ、来年は新駅から1分で ～こんなトコロに秀電社vol.8 破 ～ 2022年6月24日 金曜日

■ 福博の夏への招待状 7月15日の早朝4時59分、毎年訪れる「博多の温度が1度上がる」瞬間。褌（ふんどし）と水法被の勇壮な男衆が美しく飾られたヤマを担ぎ、櫛田神社に奉納する博多祇園山笠のフィナーレ「追い山」が始まります […続きを読む]

category: レポート

早期内定を受け取ってください。6月からエントリー可能となった「選考付き」の新WEB会社説明会！ 2022年5月30日 月曜日

■ 6月1日からスタートする「採用選考」！ 近年、企業の採用日程が一部で早期化し、学生の就職活動期間が長期化傾向にあります。今に始まったことではないのですが、この長期化は企業の採用格差の拡大や学生の学業への圧迫など、相互 […続きを読む]

category: 人材募集

後編≫ リスクアセスメントと自ら創り出してしまった安全策の安全柵について 2022年5月24日 火曜日

※当記事は「（前編）リスクアセスメントと自ら創り出してしまった安全策の安全柵について」の続編となります。 ■ 開発担当のM技術顧問に聞く この「SHUDEN Safety Fence ver.1.0（仮称）」の設計開発を […続きを読む]

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前編≫ リスクアセスメントと自ら創り出してしまった安全策の安全柵について 2022年5月20日 金曜日

■ 1年間で全産業831人、うち建設業283人 突然ですが、この831人、283人という数は一体何の数かお分かりになりますでしょうか？ 答えは今年3月に厚生労働省が発表した昨年（令和3年）の労働死亡災害発生状況についての […続きを読む]

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NEW POWER GENERATION 2022 – vol.2 – 2022年4月27日 水曜日

■ 今時の就職活動の乗り越え方 – SHUDEN Rookies Interview – 【左】工事部配属：I.Y.（F工業大学卒）趣味はカラオケ、大きな声で歌い日々のストレスを発散。【中】設計部 […続きを読む]

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NEW POWER GENERATION 2022 – vol.1 – 2022年4月27日 水曜日

『今やっていることがどこかに繋がると信じてください。何かを信じてください。あなたの根性、運命、技、何でも構いません。その点がどこかに繋がると信じていれば、他の人と違う道を歩いていても自信を持って歩き通せるからです。』 こ […続きを読む]

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令和2年夏から約2年がかりで竣工した「災害復旧工事」について、私たちが思うこと。 2022年4月21日 木曜日

「喉元過ぎれば熱さを忘れる」は時折用いられる慣用句。熱いものも飲み込んでしまえば、その熱さを忘れてしまうことから「苦しいことも、それが過ぎると簡単に忘れてしまうこと」を意味しています。個人的に身につまされるものがあります […続きを読む]

category: レポート 機械工事

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